Poklicni standard

Naziv:

Promotor/promotorka

Status:

Pretekli

Datum objave sklepa ministra:

21.9.2007

Predhodniki:

Klasius-P16:

Marketing in oglaševanje (0414)


1. Ime in koda poklicnega standarda

Promotor/promotorka (3410.008.6.0)

2. Ime in koda poklica


3. Raven zahtevnosti

(VI)

4. Poklicne kompetence

Kandidat:

  1. načrtuje in organizira lastno delo in delo drugih
  2. zagotavlja kakovost in uspešnost dela v delovnem okolju v skladu s predpisi, z dobrimi poslovnimi običaji in standardi
  3. spremlja razvoj stroke
  4. racionalno uporablja energijo, material in čas
  5. varuje zdravje in okolje
  6. razvija podjetne lastnosti, spretnosti in vedenje
  7. sporazumeva se s poslovnimi partnerji in sodelavci
  8. uporablja sodobno informacijsko-komunikacijsko tehnologijo ter programska orodja
  9. ugotavlja razmere na trgu
  10. načrtuje akcije pospeševanja prodaje in timsko delo pri izvedbi načrtov
  11. organizira, vodi in izvaja vizualni del pospeševanja prodaje
  12. komunicira in ponuja storitve potencialnim naročnikom
  13. vzdržuje odnose kupec-dobavitelj
  14. organizira in spremlja prodajne in poprodajne dejavnosti
  15. vodi predpisano dokumentacijo in pripravlja poročila o delu

5. Opis poklicnega standarda

Področje dela Ključna dela Spretnosti in znanja
Analiza, načrtovanje in organizacija dela ugotavlja razmere na trgu
  • oceni obstoječe stanje in pripravi situacijsko analizo, trženjske cilje, strategijo in taktiko organizacije dela na področju vizualnega pospeševanja prodaje ter pozicioniranja izdelkov v trgovinskem prostoru
  • analizira nakupno vedenje porabnikov
  • z ustreznimi metodami zbira podatke na hitro spreminjajočem se trgu
  • spremlja razvoj trga
  • sodeluje pri načrtovanju poslanstva in vizije podjetja
  • sooblikuje trženjsko strategijo podjetja
  • oblikuje prvine trženjskega in komunikacijskega spleta
  • pozna metode spremljanja trga in konkurence
  • obvlada trgovinsko poslovanje
  • obvlada vrste poslovne dokumentacije in jo loči po pomembnosti posameznih gradiv, dokumentacije in informacij kot podlag za sprejemanje poslovnih odločitev
  • pozna osnove statistične obdelave podatkov
načrtuje akcije pospeševanja prodaje in načrtuje timsko delo pri izvedbi načrtov
  • na podlagi analiz razvija in načrtuje pospeševanje prodaje, celovite vizualne podobe pri pospeševanju prodaje, vizualno podobo (prodajnega) prostora
  • načrtuje (timsko) delo pri vizualnem pospeševanju prodaje in urejanju prostorov
  • načrtuje in organizira vizualno podobo (prodajnega) prostora
  • kompetentno sodeluje z drugimi pri pospeševanju prodaje in urejanju prodajnega prostora
  • dogovarja se z naročniki in drugimi, zadolženimi za merchandising ter trženje
  • načrtuje dejavnosti, s katerimi se podjetje predstavlja na ciljnih trgih
  • pozna in uporablja IKT (različna računalniška orodja) in druga znanja pri načrtovanju akcij in urejanju prostorov ter jih smiselno uporablja pri delu in vodenju projektov
  • obvlada IKT tehnologijo pri oblikovanju spletnih strani, oblikovanju grafičnih sporočil in vizualnih komunikacij, pripravi za tisk in za doseganje želenih ciljev
  • obvlada računalniške programe za predstavitve in 3 dimenzionalno načrtovanje ter jih smiselno uporablja pri izdelavi načrtov
  • pozna tehnike načrtovanja dela
  • pozna in zna izvesti metode načrtovanja izdelave oz. obdelave
  • pozna postopke in načine za racionalno uporabo energije, materiala in čas
Operativna dela organizira, vodi in izvaja vizualni del pospeševanja prodaje
  • dejavno sodeluje ali samostojno organizira akcije pospeševanja prodaje
  • dejavno sodeluje ali samostojno organizira akcije urejanja trgovskih prostorov ter opredeli vizualne rešitve za različne postavitve in predstavitve v prostoru
  • predlaga kreativne rešitve uporabe vizualnih sredstev v prodajnih prostorih v smislu pospeševanja prodaje in stilsko ustreznega videza prostora glede na analize ciljne publike ter navad kupcev
  • zasnuje timske procese urejanja prodajnih in drugih prostorov in njihovega urejanja ter jih kompetentno in samostojno vodi
  • analizira ter na podlagi analiz predlaga in spreminja vizualno organizacijo prodajnih in drugih prostorov
  • pozna in obvlada postopke, prijeme, tehnike in metode dela ter timskega vodenja vizualnega opremljanja prostorov
  • pripravlja načrte pospeševalnih ukrepov in nadzira izvajanje ob upoštevanju strateške usmeritve podjetja
  • udejanja strateške usmeritve v prodajnem prostoru
  • izbira ustrezne oblike pospeševanja prodaje glede na vrsto kupcev in izdelkov
  • načrtuje ali oblikuje predloge za uvrstitev potencialnih kupcev v bazo kupcev
  • povezuje pospeševanje prodaje z ostalimi orodji komunikacijskega spleta
  • pripravlja in izvaja pospeševanje prodaje s pomočjo grafičnih postopkov/tiska, medijev in s pomočjo spletnih orodij
  • pripravlja, izdela in vzdržuje spletne strani
  • organizira delo aranžerskega/oblikovalskega tima v skladu s strateškimi cilji podjetja
  • dobro pozna učinke likovnega jezika pri pospeševanju prodaje in merchandizingu, event managementu ter urejanju prostorov in ga zna uporabljati
  • pozna psihološke učinke likovnega strukturiranja prostora, umestitve različnih oblik in barvnih kombinacij ter prostorsko umeščenih znakovno-simbolnih oblik in drugih elementov vizualnega komuniciranja
  • pozna smernice in trende v pospeševanju prodaje, organizaciji prodajnega prostora in modi ter jih nadgrajuje s kreativnimi rešitvami
  • pozna in obvlada (postopke in prijeme) tehnike in metode dela ter timskega vodenja pri pospeševanju prodaje
  • pozna in usklajeno kombinira prvine trženjskega spleta
  • pozna vire za izpolnitev načrta
  • pozna načine analiziranja in vrednotenja lastnega dela z vpeljevanjem izboljšav
  • obvladuje različne načine pospeševanja prodaje in samoiniciativno ureja njihovo izvedbo
  • pozna vizualna sporočila in komunikacije ter grafična orodja, naprave in programe pri urejanju prostora
  • pozna kriterije pri oblikovanju orodij pospeševanja prodaje, s katerimi se spodbudi in izzove hitrejši nakup
  • pozna lastnosti orodij pospeševanja prodaje
  • pozna prodajno blago
  • obvlada različne načine pospeševanja prodaje in samoiniciativno ureja njihovo izvedbo
ponuja storitve potencialnim naročnikom
  • dosledno načrtuje, upravlja, vzpostavlja in vzdržuje komunikacijska orodja s kupci, z dobavitelji, vlagatelji, mediji, zaposlenimi itd.
  • vodi sestanke, pogajanja in dogovore s potencialnimi naročniki projektov pospeševanja prodaje, oblikovanja/opremljanja in urejanja prostorov
  • pripravi profesionalno oblikovane in vizualno atraktivne ponudbe oziroma predloge
  • pripravi, oblikuje tržne in predstavitvene materiale, programe, prezentacije ter jih zagovarja
  • pripravi kalkulacijo projekta
  • vodi izvedbo predstavitve s pomočjo različnih medijev (tiskani material, CD-ROM, spletne strani …)
  • pozna prijeme sodobnega trženja
  • obvlada elemente ponudbe in naročila blaga
  • zna sestaviti ponudbo blaga oz. storitev
  • zna organizirati in voditi sestanke
  • pozna postopek poslovnih pogajanj
  • pozna pravice in obveznosti, ki izhajajo iz različnih pogodbenih odnosov
vzdržuje odnose kupec-dobavitelj
  • razvija dolgoročen odnos s strankami in ciljnimi skupinami
  • načrtuje obiske pri dobaviteljih in organizira redna delovna srečanja z njimi
  • pripravlja letna srečanja z dobavitelji in s ključnimi kupci z namenom predstaviti strateške cilje
  • spremlja kakovost stika s strankami (kakovost obdelave reklamacij, vrednotenje pritožb …)
  • pripravlja atraktivne dejavnosti v sodelovanju z dobaviteljem ali s kupcem
  • pozna pravice in obveznosti ter vlogo kupca in dobavitelja
organizira in spremlja prodajne in poprodajne dejavnosti
  • spremlja in nadzira izvajanje vizualnih pospeševalnih akcij
  • analizira učinke akcij pospeševanja prodaje
  • oceni rezultat akcij pospeševanja prodaje
  • izdeluje poročila o delu in rezultatih
  • analizira gibanje kupca v prodajnem prostoru in izboljšuje strukturo prostorskih postavitev na podlagi izsledkov analiz
  • vodi dokumentacijo in evidentira spremembe v prodajnem prostoru ter njihov učinek
  • vzdržuje stik z naročniki
  • vodi različne dejavnosti za pridobitev povratnih informacijah svojih strank
  • vodi evidenco o povratnih informacijah
  • pozna odziv kupcev na pospeševanje prodaje
  • pozna oblike analiz ter vrednotenj lastnega dela in dela skupine
  • pozna načine in metode za spremljanje odziva kupcev oz. pridobivanja povratnih informacij
Administrativna dela vodi predpisano dokumentacijo in pripravlja poročila o delu
  • vodi evidenco o sklenjenih pogodbah
  • arhivira celotno pogodbeno dokumentacijo
  • vodi evidenco o izvedenih poprodajnih dejavnostih na področju pospeševanja prodaje
  • vzdržuje baze podatkov o potencialnih kupcih in dobaviteljih
  • pozna poslovno dokumentacijo
  • pozna predpise o arhiviranju poslovne in tehnične dokumentacije
  • obvlada sodobne načine elektronskega poslovanja
  • pozna načine zbiranja, obdelave in shranjevanja elektronskih podatkov
Zagotavljanje kakovosti zagotavlja izvajanje sistema celovite kakovosti
  • zagotavlja pravilno, strokovno in pravočasno izvajanje navodil in delovnih postopkov
  • upošteva predpise in zagotavlja varovanje osebnih podatkov in poslovnih skrivnosti
  • spremlja novosti, najboljše prakse, procese, tehnologije, postopke in sisteme
  • zagotavlja in skrbi za kakovost pri izvajanju delovnih procesov
  • upošteva kodeks poklicne etike in dobrih poslovnih običajev
  • kontrolira izvajanje zakonskih in internih predpisov
  • spodbuja učinkovito uporabo virov in izpolnitev načrtov
  • upošteva delovni protokol in poslovni bonton
  • spodbuja dobre odnose in klimo med sodelavci
  • kritično ocenjuje in presoja delovne postopke ter jih zna racionalizirati
  • spremlja razvoj stroke in skrbi za lastni strokovni, delovni in osebnostni razvoj
  • obvlada in spoštuje predpisane standarde
  • pripravlja pogodbe, v katerih so jasno izraženi cilji kakovosti (ppm, cena, roki, odzivni časi, specifika, demeriti, produktivnost)
  • preverja spoštovanje standardov pri dobavitelju
  • preverja zagotavljanje spoštovanja pogodb
  • ugotavlja potrebe po dodatnem izobraževanju (ob nakupu novih strojnih oprem in naprav …)
  • obvlada osnove racionalizacije dela, porabe materiala in časa
  • pozna sisteme za zagotavljanje kakovosti in pomen standardov kakovosti
  • obvlada poslovni bonton in delovni protokol ter vplive poslovne morale
  • razume in obvlada poslovne procese in postopke
  • pozna načine varovanja podatkov
  • pozna zakonodajo o varovanju in zaščiti osebnih podatkov
  • pozna vlogo in pomen organizacijske kulture in vrednot podjetja
  • pozna pomen standardov kakovosti
  • pozna hierarhijo in oblike organizacij
  • pozna in upošteva pravila in norme pri posredovanju in sprejemanju informacij
  • zaveda se pomena vzdrževanja dobrih delovnih odnosov in odnosov s strankami
  • zaveda se pomena strokovnega, delovnega in osebnostnega razvoja
Komunikacija pisno in ustno komunicira s poslovnimi partnerji in sodelavci
  • pisno in ustno strokovno komunicira s strankami in sodelavci v domačem in tujem jeziku
  • sodeluje s tehnologi, strokovnimi službami in z drugimi sodelavci ter v strokovnih timih
  • obvlada sredstva elektronskega komuniciranja
  • pozna načela timskega dela
  • obvlada strokovno terminologijo v slovenskem in tujem jeziku
  • obvlada pravila in različne načine pisnega, ustnega, neverbalnega, elektronskega in tržnega komuniciranja
  • obvlada poslovno korespondenco in komuniciranje v slovenskem in tujem jeziku
  • pozna psihologijo ustvarjalnosti in okoljsko psihologijo
  • pozna psihologijo prodaje in nakupa
  • obvlada etiko poslovnega komuniciranja
  • razume pomen poznavanja človekove osebnosti za uspešno poslovno sporazumevanje
  • razlikuje in se zaveda pomena dejavnikov uspešne komunikacije
  • obvlada veščine komuniciranja po telefonu (bonton telefonskega pogovora) in ostalih elektronskih komunikacijskih medijih
  • zaveda se odgovornosti pri zagotavljanju natančnosti informacij, ki jih posreduje strankam in sodelavcem
  • pozna metode in oblike tržnega komuniciranja in pomen promocije
  • pozna in uporablja načine obvladovanja konfliktov in reševanja sporov
Varovanje zdravja in okolja deluje v skladu z delovnopravno zakonodajo in v skladu s predpisi o varovanju zdravja pri delu ter okolja
  • ravna skladno s predpisi o varstvu pri delu, požarni varnosti in varovanju okolja ter skladno z izjavo o varnosti z oceno tveganja
  • evidentira in organizira usposabljanja za upoštevanje navodil proizvajalca in ustreznih standardov ter za varno in strokovno delo ter varovanje okolja
  • pozna delovnopravno zakonodajo in osnovna pravila ter predpise o varnosti in zdravju pri delu ter varovanju okolja

6. Delovna skupina za pripravo poklicnega standarda

  • Inge Kalan Lipar, Mercator d.d.
  • Alena Črne, Petrol d.d.
  • Marjan Ravnikar, Adria Airways, d.d.
  • Milan Rade, OZS
  • Janja Meglič, OZS
  • Suzana Josipović, Srednja trgovska šola Maribor
  • Alojz Velički, Srednja trgovska šola Maribor
  • Olga Šumak, Srednja trgovska šola Maribor
  • Bronislav Horvat Toš, Srednja trgovska šola Maribor
  • Jiri Kočica, Srednja trgovska šola Ljubljana
  • Suzana Obradović, Srednja trgovska šola Ljubljana
  • Marjan Jerič, Srednja trgovska šola Ljubljana
  • Ksenija Sajovic, Srednja trgovska šola Ljubljana
  • Mojca Sodin, Vrtnarska šola Celje
  • Nada Natek, Vrtnarska šola Celje
  • Jadranka Seles, Vrtnarska šola Celje
  • Koordinator:Bojana Sever, CPI
  • Koordinator:Bojan Ravnikar, Srednja trgovska šola Ljubljana

Vaš brskalnik je zastarel!

Za boljšo uporabniško izkušnjo uporabite enega izmed spodaj naštetih brskalnikov.